बड़ी खबर: टीसीएस के खास स्किल वाले नए कर्मचारियों की सैलरी हुई दोगुनी

भारत की सबसे ज्यादा हायरिंग करने वाली कंपनियों में से एक टाटा कंसल्टेंसी सर्विसेज (टीसीएस) ने खास स्किल वाले नए कर्मचारियों को दोगुनी सैलरी दी है। टीसीएस ने डिजिटल स्किल वाले कर्मचारियों को करीब 6.5 लाख की सैलरी ऑफर की है। बता दें कि पिछले कई सालों से आईटी कंपनियों में भारतीय इंजीनियरों की शुरुआती सैलरी सालाना करीब 3.5 लाख पर स्थिर है।

बता दें कि टीसीएस टेस्ट के बाद इंटरव्यू लेकर स्टूडेंट्स की भर्ती करती है, लेकिन अब एनक्यूटी के आधार पर भर्ती की जाएगी। इस टेस्ट में प्रोग्रामिंग का उच्च स्तर शामिल होगा।

टीसीएस के एग्जिक्यूटिव वाइस प्रेजिडेंट और ग्लोबल ह्यूमन रिसोर्सेज के हेड अजय मुखर्जी के मुताबिक, ‘एनक्यूटी में बेहतरीन प्रदर्शन करने वाले कैंडिडेट्स को एक और टेस्ट देना होगा। उस टेस्ट को पास करने के बाद इंटरव्यू होगा फिर उनका चयन होगा और सैलरी तय की जाएगी।’

मालूम हो कि खास स्किल वाले लोगों को ट्रेनिंग देने में कंपनियों का ज्यादा पैसा खर्च होता है। इसे देखते हुए टीसीएस ने इस साल एनक्यूटी शुरू किया है। इसका फायदा यह होगा कि रिक्रूटमेंट प्रोसेस तीन से चार हफ्ते में पूरा हो जाएगा। पहले इसमें तीन से चार महीने का टाइम लगता था।